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英特尔和解薪酬歧视指控 支付500万美元了结官司

2019-11-07 17:04:46

凤凰网科技新闻,北京时间10月16日,美国劳工部周二表示,已与英特尔公司就针对女性、非裔美国人和西班牙裔员工的工资歧视指控达成500万美元的和解协议。

作为和解协议的一部分,英特尔将支付350万美元的欠薪和利息,并将在未来五年内为工程岗位上的美国员工分配至少150万美元的薪酬调整。

英特尔周二表示,很高兴解决投诉,该公司已于今年1月完成全球薪酬平衡。

像其他科技公司一样,英特尔主要雇佣白人和亚洲男性员工,尤其是在工程等技术岗位上。根据英特尔发布的最新多元化报告,该公司27%的员工是女性,9%是西班牙裔,不到5%是非裔美国员工。(作者/筱)

来源:凤凰科技

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